Alle ansøgere ved Kolding Kommune har mulighed for at forhandle deres løn ud fra tidligere anciennitetsmæssige stigninger. Dog tager vi i Naturinstitutionen Bøgebladet altid forbehold for, hvorvidt tidligere optjente anciennitet er relevant ifht de kompetencer vi søger ved den nyansatte.  

Alle skal, indenfor de første tre måneder, hvor lønnen skal være forhandlet på plads, tilbydes hjælp fra TR/FTR til at forhandle deres løn. Dette uanset om de er medlem af en fagforening eller ej. Naturinstitutionen Bøgebladet er således, ved nyansættelser, forpligtiget til at udlevere kontakt oplysninger og ansættelsesbrev til lokal TR eller FTR, således at de kan hjælpe den nyansatte til at blive korrekt lønmæssigt indplaceret.